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引以为豪成为四川大东家庭成员-有感大东成立30周年

发布日期:2023-10-31

亲爱的大东全体同仁们:

      在四川大东即将迎来三十周岁生日的光辉时刻,作为新大东人,我十分激动也倍感荣幸,虽然与其他家人相比,自己加入大东时间不长,但在公司面临困难,自己能在北京独挡一面,积极稳妥、排除各种困难为公司处理说不清理还乱的各项业务,这与董事长家人般关怀与呵护是分不开的,我能加入这个团队倍感荣幸和自豪。以下简短感言并不代表全部:

      一是感恩遇见。2018年我怀揣梦想离开部队,来到四川大东下属公司东方佳合,从此开始自己的大东生活,刚进入公司,看到年轻员工积极向上、朝气蓬勃的工作干劲时刻激励着自己,作为受党教育多年的老同志,换了工作环境并没有使自己失落,特别是董事长的平益近人,不像老板,更象家人,严谨的工作作风感染着我。比如,有个别员工对公司犯下不可原谅的错误,致使公司利益受损严重,本可以依法追究相关人员责任,但董事长以她博大的胸怀选择原谅,不予追究,类似这样的福报惠及每个在职或离职的员工,我认为跟着这样的老板工作不会差,事实证明的确如此,暗下决心不负领导期盼,做好本职工作,以优异的成绩回馈公司对我的信任。

      二是初心不改。自己加入公司不久,公司因业务发展出现问题,发生剧烈的波动,面临生死存亡的时刻,董事长毅然决定所有困难由大东承担,通过各种方式对基金公司输血,承担起各种社会责任,作为老兵深受感动,同时也激励自己不忘初心,牢记使命,无论公司把自己放在什么位置,自己都要象哨兵一样,尽心尽力,为了公司利益,站好岗放好哨。比如,公司正常经营面临许多困难,员工离职、公司多次搬迁,各种事务棘手难理,但董事长尊重个人选择,让离开的员工走得舒心,留得安心的处理态度与人格魅力激励自己努力前行。

      三是诚信为本。我到公司五年有余,在这五年间,公司经历了一系列的变动,董事长临危不乱,为了投资人利益,为了公司员工利益,把所有困难都自己扛起来,那种对事业负责、以诚信为本的积极处事态度深深感染着我。自己也曾想退出,但想起当初自己向董事长的表态,想起董事长在我困难时,对我无私的相助,我暗下决心做人不能忘本,无论公司怎么也必须与公司共荣辱。比如公司同事相继离职,最后剩下自己时,在远离总部,在市场环境不好,业务发展遇到坎坷的情形下,董事长对投资人负责态度激励着我,妥善处理好公司过往每笔业务,处理每个投资项目的清算工作。我暗下决心,把公司当成哨所,自己就要当哨兵,不让领导失望,每天站好岗,放好哨。

      四是未来可期。在激烈竞争的市场环境中,四川大东为什么能够三十年蒸蒸日上,最根本的原因是有一个坚强的领导,一个优秀的团队,特别是董事长以她自己的人格魅力,引领全体员工战胜一个又一个困难,取得一个又一个成绩。比如,三年疫情,多少家公司或撤员或降薪,唯大东不抛弃不放弃,凝聚着公司所有员工的心,我坚信公司在全体家人的共同努力下,在未来的日子里,会一如继往,团结进取,奋发向上。

      最后,我祝愿我们这个优秀的团队在董事长带领下,谱写出更加美好的诗篇,开创更加美好的未来。

                                                                                                                                                                                    李永海

二〇二三年十月二十四日